Participativní styl vedení (participating): lídr a dotčený jedinec či skupina se již společně rozhodují o způsobu řešení úkolu, lídr se příliš nezabývá věcnou rovinou řešení, ale orientuje se spíše na vztahy.
Kurz
Detaily kurzu >
Článek na blogu
Číst článek >
Nástroj
Získat nástroj >